按国家法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。最新《民法典》出台后已取消晚婚晚育说法,所以也没有晚婚晚育假,只有法定婚假。
关于休晚婚婚假的期限由于法律没有给出答复,所以有的公司规定是3个月,6个月,还有的是1年之内必须休完,如果你在领证后刚好跳了槽,这个时候就会算做已婚,不享受婚假的,如果在规定时间内没有休完的话,过期就会自动作废。
在律网提醒:根据婚假的国家规定,婚假的请假时间是连续不间断的假期,包含双休日的时间。所以如果婚假比较长的,会包含周末。婚假需一次性使用完。除了公司有特别照顾外,按照规定,如周五请婚假,则周一需回公司上班。所以,建议请婚假时避免这样的请法。
在婚假和路程假期间,工资照发,也就是说,带薪休假。再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定,职工享受三天的婚假。对于再婚者的婚假问题,劳动和社会保障部门曾有明确答复,即“根据《中华人民共和国民法典》和国家有关职工婚假的规定精神,再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇”。
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