劳动仲裁裁决书生效后可以向法院申请强制执行吗,劳动仲裁裁决后多久能拿到钱(劳动仲裁裁决后多久能拿到钱)

在律网整理发布 2023-06-01 11:34:25
一、劳动仲裁裁决书生效后可以向法院申请强制执行吗劳动仲裁生效后,被执行人不执行劳动仲裁决定的,受害方可以向法院申请强制执行劳动仲裁裁定书。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当关于更多《劳动仲裁裁决书生效后可以向法院申请强制执行吗,劳动仲裁裁决后多久能拿到钱劳动仲裁裁决后多久能拿到钱》的疑问,下面由在律网

在律网
一、

劳动仲裁裁决书生效后可以向法院申请强制执行吗

  劳动仲裁生效后,被执行人不执行劳动仲裁决定的,受害方可以向法院申请强制执行劳动仲裁裁定书。

  根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

二、

劳动仲裁裁决后多久能拿到钱

  劳动仲裁后,如果公司不上诉,申请执行,一般在6个月内可以履行完毕。要到钱款。如果公司上诉,法院按普通程序6个月才能审结,简易程序3个月审结,法院审结后,公司不履行判决,您可以申请执行。法院一般在6个月内执行完毕,支付钱款。

三、

劳动仲裁开庭后具体的流程

  劳动仲裁开庭后具体的流程如下:

  1.由书记员查明双方当事人、代理人及有关人员是否到庭,宣布仲裁庭纪律;

  2.首席仲裁员宣布开庭、宣布仲裁员、书记员名单,告知当事人享有的仲裁权利和义务,询问当事人是否申请回避并宣布案由;

  3.听取申诉人员及其代理人的申诉和被诉人及其代理人的答辩;

  4.仲裁员以询问方式,对需要进一步了解的问题进行当庭调查,仲裁庭调查时可出示证据,根据需要也可以传证人到庭,并告之证人的权利和义务。在律网提提醒您,当事人对自己的主张有举责任和义务;在有些情况下,企业应承担提供有关证据的主要责任;

  5.首席仲裁庭许可,可以向评价、鉴定人、勘验人发问;当事人要求重新进行调查、鉴定或者勘验的,是否准许,由仲裁庭决定。

声明:文章内容系在律网结合法律法规、政府官网、互联网相关信息整理发布。如若侵权或内容有误请联系我们,将根据规定及时进行处理。
最新文章
当前位置:首页 > 法律知识