破产清算期间职工生活费如何发放_破产有什么特征

　　破产清算期间职工生活费的发放应当在破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后发放，破产财产不足以清偿的，按照比例分配。在律网提醒，对于破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

　　破产有如下特征：

　　1.债务人不能清偿到期债务

　　2.存在多数债权人

　　如果只有一个债权人，只需采取一般民事执行程序即可。当存在多数债权人时，如采取一般民事执行程序，由于债权人竞相请求对债务人财产强制执行，可能造成部分债权人得不到偿还或只得到少量偿还的情况，产生显失公平的结果，因而需要一种特殊的程序——破产程序，以保证各债权人的损益公平。

　　3.债权人公平受偿

　　债务人的全部财产不足以清偿全部债务，决定了债权人无法实现全部债务。而按照“同质债权、同等地位”的要求，必须依照法定顺序，按照同一比例，将债务人的财产在各个债权人之间分配，以保证债权人之间的公平。

　　4.免除未能清偿的债务

　　公司清算的程序如下：

　　1.破产宣告

　　破产宣告由自人民法院裁定作出之日起五日内送达债务人和管理人，自裁定作出之日起十日内通知已知债权人，并予以公告。

　　2.破产财产变价方案

　　破产财产变价方案由管理人拟订并提交债权人会议讨论通过。

　　3.变价

　　管理人按照债权人会议通过的或者人民法院裁定的破产财产变价方案，通过拍卖变价出售破产财产。债权人会议另有决议的除外。

　　4.清偿

　　5.终结

　　公司无财产可供分配或最后分配完结后，管理人提请人民法院裁定终结破产程序。管理人自破产程序终结之日起十日内，持人民法院终结破产程序的裁定，向破产人的原登记机关办理注销登记。